Nilai Minimal Kelulusan BUMN 2023

Nilai Minimal Kelulusan BUMN 2023

Nilai Minimal Kelulusan BUMN 2023 – Apakah kamu berencana untuk mengikuti tes online rekrutmen BUMN pada tahun 2023? Jika iya, penting bagi kamu untuk mengetahui nilai minimal kelulusan yang harus kamu capai. Dalam artikel ini, kami akan memberikan informasi terbaru mengenai nilai minimal kelulusan tes online rekrutmen BUMN 2023. Pastikan kamu mencatat informasi ini dengan baik!

Tahun 2023 membawa harapan baru bagi mereka yang ingin bergabung dengan Badan Usaha Milik Negara (BUMN). Tes online rekrutmen BUMN menjadi salah satu tahap krusial dalam proses seleksi. Untuk lolos ke tahap berikutnya, kamu perlu mencapai nilai minimal yang ditetapkan oleh BUMN.

Menurut sumber terpercaya, nilai minimal kelulusan tes online rekrutmen BUMN 2023 berada pada rentang yang kompetitif. Namun, pastikan kamu memahami bahwa nilai minimal ini dapat bervariasi tergantung pada jenis pekerjaan dan BUMN yang kamu lamar. Sebaiknya, selalu periksa informasi terkini yang diberikan oleh BUMN terkait nilai minimal untuk posisi yang kamu inginkan.

Nilai Minimal Kelulusan BUMN 2023

Berikut adalah nilai minimal Tes Online RBB (Rekrutmen Bersama Badan Usaha Milik Negara)

  1. Tes Kemampuan Dasar (TKD): 58 dari jumlah soal yang tersedia.
  2. Tes AKHLAK: 65 dari jumlah soal yang tersedia.
  3. Tes Bahasa Inggris (TOEFL): Minimal setara 450 TOEFL.

Ketentuan Tes Online RBB 2023

Peserta wajib menggunakan komputer PC/Laptop yang dilengkapi perangkat web camera dan mouse. Penggunaan handphone, tablet, ataupun smartphone tidak diperkenankan.
Pastikan mengikuti instruksi pengerjaan soal dan contoh soal pada masing-masing subtes. Penjelasan akan diberikan di awal sebelum mengerjakan soal yang sebenarnya.
Pergantian jadwal tes tidak diperkenankan. Peserta wajib mengerjakan tes online sesuai jadwal yang telah ditetapkan secara serentak.
Peserta tidak bisa mengakses aplikasi tes online sebelum waktunya. Akan ada muncul pesan yang mengharuskan peserta menunggu sampai waktu yang telah ditentukan.
Tes bisa terus diakses selama waktu masih berjalan. Bila waktu pengerjaan tes online masih tersisa, peserta dapat kembali ke soal sebelumnya.
Jika terjadi hal-hal sebagai berikut: listrik mati, koneksi terputus, browser tidak sengaja tertutup; peserta dapat mengakses melalui akun website rekrutmen pada menu Lamaran Saya, tombol Jadwal Hari Ini peserta atau melakukan refresh pada browser.
Jika terjadi soal yang tidak tampil secara sempurna, peserta dapat melakukan refresh pada browser.
Kedua poin di atas tidak akan mempengaruhi jumlah soal yang sudah berhasil dijawab oleh peserta, sehingga peserta dapat melanjutkan tes dengan sisa soal tersisa dan waktu yang tersedia. Dengan catatan, peserta tidak melakukan clear history apapun pada browser dan mengakses link tes online menggunakan perangkat yang sama.
Bila waktu habis, aplikasi akan otomatis menyelesaikan kegiatan tes. Seluruh jawaban yang berhasil terjawab akan otomatis tersimpan.

Penting bagi kamu untuk mempersiapkan diri dengan baik sebelum mengikuti tes online rekrutmen BUMN. Perbanyak latihan dan pemahaman terkait materi yang akan diujikan. Banyak sumber daya online yang dapat membantu kamu dalam mempersiapkan diri, seperti contoh soal dan panduan tes online rekrutmen.

Selain mempersiapkan diri dengan materi yang relevan, penting juga untuk menguasai teknik tes online. Biasakan diri kamu dengan format tes online, termasuk waktu yang diberikan dan jenis pertanyaan yang mungkin muncul. Dengan persiapan yang matang, kamu akan memiliki peluang lebih besar untuk mencapai nilai minimal kelulusan yang dibutuhkan.

Mengetahui nilai minimal kelulusan tes online rekrutmen BUMN 2023 adalah langkah penting untuk berhasil dalam proses seleksi. Pastikan kamu mencari informasi terkini dari BUMN terkait nilai minimal untuk posisi yang kamu lamar. Persiapkan diri dengan baik dan tingkatkan pemahaman kamu terhadap materi yang akan diujikan. Dengan strategi yang tepat, kamu dapat meningkatkan peluang kamu untuk lolos dan mengamankan posisi di BUMN yang kamu inginkan.

Yuk, tingkatkan persiapanmu untuk menghadapi tes online rekrutmen BUMN 2023 dengan mengikuti bimbel program BUMN yang diadakan oleh Brawijaya Intensive Centre (BIC)! Dapatkan panduan lengkap, simulasi tes, dan strategi sukses dari para ahli yang berpengalaman. Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk meningkatkan kemampuanmu dan memperoleh keunggulan dalam proses seleksi. Daftar sekarang di BIC dan siapkan dirimu untuk meraih karier di BUMN impianmu!

Mengenal Lebih Jauh BUMN Telkom

Mengenal Lebih Jauh BUMN Telkom

PT Telekomunikasi Indonesia Tbk, atau lebih dikenal sebagai Telkom, adalah perusahaan telekomunikasi milik negara yang berpusat di Jakarta, Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1856 dengan nama Nederlandsch-Indische Telegraaf-Maatschappij (NITM) dan merupakan perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia.

Tentang

Sejarah Telkom dimulai pada tahun 1856, ketika Nederlandsch-Indische Telegraaf-Maatschappij (NITM) didirikan untuk menyediakan jasa telegraf di Hindia Belanda. NITM merupakan perusahaan telegraf pertama di Indonesia dan memainkan peran penting dalam pengembangan infrastruktur telekomunikasi di tanah air.

Setelah berpuluh-puluh tahun beroperasi, pada tahun 1945, NITM diserahkan kepada pemerintah Indonesia setelah Proklamasi Kemerdekaan. Kemudian, pada tahun 1967, NITM berganti nama menjadi Perusahaan Umum Telekomunikasi Indonesia (PT PUJI) dan pada tahun 1995, berganti nama lagi menjadi PT Telekomunikasi Indonesia Tbk (Telkom).

Selama bertahun-tahun Telkom menjadi satu-satunya penyedia layanan telekomunikasi di Indonesia. Namun, setelah era reformasi, pemerintah membuka peluang bagi perusahaan swasta untuk beroperasi dalam bidang telekomunikasi sehingga menciptakan persaingan yang sehat bagi industri telekomunikasi di Indonesia.

Awal 2000-an Telkom mengalami transformasi bisnis dengan membuka peluang bagi perusahaan swasta untuk mengakuisisi saham Telkom dan menjual beberapa anak perusahaannya, seperti Telkomsel. Transformasi ini bertujuan untuk meningkatkan efisiensi operasional dan meningkatkan daya saing Telkom di pasar global.

Selama bertahun-tahun, Telkom telah mengalami perubahan strategi dan transformasi bisnis untuk meningkatkan layanan dan aksesibilitas bagi masyarakat Indonesia serta meningkatkan efisiensi operasional perusahaan. Telkom terus berinovasi dan berinvestasi dalam teknologi terbaru untuk meningkatkan layanan dan aksesibilitas bagi masyarakat Indonesia serta meningkatkan efisiensi operasional perusahaan.

Layanan

Telkom menyediakan layanan telepon, internet, dan jaringan data ke seluruh wilayah Indonesia. Selain itu, perusahaan ini juga menyediakan layanan telekomunikasi internasional, layanan multimedia, dan layanan teknologi informasi. Telkom juga merupakan satu-satunya perusahaan di Indonesia yang menyediakan layanan internet berbasis fiber optik.

Perusahaan ini memiliki beberapa anak perusahaan yang juga bergerak di bidang telekomunikasi, di antaranya adalah Telkomsel, perusahaan telekomunikasi seluler terbesar di Indonesia, serta Telkom Akses dan Telkom Infrastruktur, yang bertanggung jawab atas pemasangan jaringan dan pengelolaan infrastruktur telekomunikasi di seluruh Indonesia.

Dalam beberapa tahun terakhir, Telkom telah mengalami beberapa perubahan strategi, termasuk penjualan saham minoritasnya ke investor asing dan pengembangan bisnis di sektor non-telekomunikasi seperti media digital dan layanan keuangan.

Telkom juga merupakan perusahaan yang berperan penting dalam pengembangan infrastruktur telekomunikasi di Indonesia, sehingga dapat meningkatkan kualitas layanan dan aksesibilitas bagi masyarakat Indonesia. Sebagai perusahaan BUMN, Telkom juga berperan aktif dalam memberikan kontribusi sosial dan lingkungan serta memberikan dukungan pada pemerintah dalam program pemerintah yang berkaitan dengan sektor telekomunikasi.

Pelopor Teknologi IoT dan 5G di Indonesia

Telkom juga telah melakukan beberapa inovasi dan investasi dalam teknologi terbaru seperti Internet of Things (IoT) dan 5G. Telkom mengklaim telah menjadi penyedia jaringan 5G pertama di Indonesia dan telah meluncurkan layanan 5G resmi pada tahun 2021. Ini merupakan langkah penting dalam meningkatkan kualitas jaringan dan meningkatkan aksesibilitas layanan internet di seluruh wilayah Indonesia.

Selain itu, Telkom juga telah berinvestasi dalam teknologi IoT yang memungkinkan perusahaan untuk menyediakan layanan yang lebih baik dan efisien bagi konsumen dan juga membuka peluang bisnis baru. Telkom menyediakan berbagai layanan IoT seperti Smart City, Smart Building, dan Smart Agriculture, yang dapat digunakan oleh pemerintah dan perusahaan untuk meningkatkan efisiensi operasional dan meningkatkan kualitas layanan.

Di masa depan, Telkom diharapkan dapat terus berinovasi dan berinvestasi dalam teknologi terbaru untuk meningkatkan layanan dan aksesibilitas bagi masyarakat Indonesia serta meningkatkan efisiensi operasional perusahaan. Dengan berbagai inovasi yang dilakukan, Telkom diharapkan dapat terus menjadi perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia dan meningkatkan kontribusi pada pembangunan negara.

Lini Usaha

Telkom merupakan perusahaan telekomunikasi besar yang menawarkan berbagai jenis layanan dan produk telekomunikasi, diantaranya :

  1. Layanan Telepon: Telkom menyediakan layanan telepon rumah dan telepon seluler, serta layanan telepon internasional.
  2. Layanan Internet: Telkom menyediakan layanan internet melalui kabel dan fiber optik, serta layanan internet mobile melalui Telkomsel.
  3. Layanan Jaringan Data: Telkom menyediakan layanan jaringan data untuk perusahaan dan organisasi, termasuk layanan virtual private network (VPN) dan layanan jaringan berbasis cloud.
  4. Layanan Multimedia: Telkom menyediakan layanan televisi berbayar (TelkomVision), layanan video on demand (VOD), dan layanan streaming musik.
  5. Layanan Teknologi Informasi: Telkom menyediakan layanan teknologi informasi seperti layanan cloud computing, layanan hosting, dan layanan managed IT.
  6. Anak Perusahaan : Telkom memiliki anak perusahaan yang bergerak di bidang telekomunikasi, seperti Telkomsel, perusahaan telekomunikasi seluler terbesar di Indonesia, serta Telkom Akses dan Telkom Infrastruktur, yang bertanggung jawab atas pemasangan jaringan dan pengelolaan infrastruktur telekomunikasi di seluruh Indonesia.
  7. Telkom juga menyediakan layanan 5G sebagai teknologi terbaru di bidang telekomunikasi.

Lini-lini usaha ini dikelola oleh beberapa unit bisnis yang masing-masing fokus pada layanan atau produk tertentu dari Telkom untuk memberikan kepuasan dan pelayanan terbaik bagi pelanggan.

Selain itu Telkom juga memiliki bisnis dibidang:
  • Layanan Keuangan : Telkom menyediakan layanan keuangan seperti kartu kredit dan asuransi melalui anak perusahaan Telkom Finance
  • Layanan Digital : Telkom melalui anak perusahaan Telkom Digital memberikan jasa layanan digital seperti e-commerce, e-payment dan layanan digital lainnya
  • Media & Content : Telkom menyediakan layanan media dan konten melalui anak perusahaan, seperti Vision+ dan Metronet, yang menyediakan layanan streaming musik dan video.

Telkom juga berperan aktif dalam pengembangan teknologi untuk meningkatkan layanan dan aksesibilitas bagi masyarakat Indonesia, serta meningkatkan efisiensi operasional perusahaan. Telkom juga berperan aktif dalam memberikan kontribusi sosial dan lingkungan serta memberikan dukungan pada pemerintah dalam program pemerintah yang berkaitan dengan sektor telekomunikasi.

Secara keseluruhan Telkom menjadi salah satu perusahaan telekomunikasi terkemuka di Indonesia dengan berbagai produk dan layanan telekomunikasi yang komprehensif serta inovatif, Telkom berusaha untuk memberikan kontribusi positif bagi pembangunan negara dan kesejahteraan masyarakat dengan menyediakan layanan dan produk telekomunikasi yang aksesibel dan berkualitas.

Menjadi Karyawan Telkom

Menjadi karyawan Telkom dapat dilakukan dengan mengikuti proses rekrutmen yang diumumkan oleh perusahaan. Proses rekrutmen ini dapat dilakukan melalui situs web resmi Telkom atau melalui media sosial perusahaan. Karyawan Telkom dapat dipekerjakan dalam berbagai posisi, termasuk posisi administratif, teknis, dan manajerial.

Untuk mengikuti proses rekrutmen, calon karyawan harus memenuhi syarat-syarat yang ditentukan oleh perusahaan, seperti pendidikan, pengalaman kerja, dan kualifikasi lainnya yang ditentukan. Setelah melakukan proses pendaftaran, calon karyawan akan diundang untuk mengikuti tahap seleksi berikutnya, seperti tes tertulis, wawancara, dan tes kompetensi.

Setelah melewati proses seleksi yang dijalankan, calon karyawan yang diterima akan ditawarkan kontrak kerja dan diterima sebagai karyawan Telkom. Karyawan Telkom akan mendapatkan paket gaji dan benefit yang kompetitif sesuai dengan posisi yang dilamar. Serta dapat mengembangkan karirnya di dalam perusahaan.

Menjadi karyawan Telkom dapat menjadi pilihan yang menarik karena Telkom merupakan perusahaan telekomunikasi terbesar di Indonesia yang memberikan peluang karir yang baik dan menyediakan fasilitas yang lengkap bagi para karyawannya.

Ingin menjadi bagian dari BUMN Telkom dan menikmati berbagai keuntungan yang ditawarkan oleh perusahaan milik negara?

Ayo ikuti bimbingan belajar BUMN BIC! Program ini akan memberikan Anda informasi yang dibutuhkan tentang BUMN, proses seleksi, dan persiapan yang diperlukan untuk sukses dalam tahap seleksi.

Kamu akan belajar dari para ahli yang berpengalaman di bidang ini dan dapat berdiskusi dengan sesama calon kandidat yang memiliki minat yang sama.

Kami juga akan memberikan dukungan dan bimbingan selama proses seleksi dan setelah diterima bekerja di BUMN.

Jangan lewatkan kesempatan ini untuk mengejar impian Anda dan bergabung dengan BUMN. Ayo segera daftar untuk bimbingan belajar BUMN kami sekarang juga!

Bimbel Pertamina

Bimbel Pertamina

Pertamina adalah sebuah perusahaan negara yang bergerak di bidang energi di Indonesia. Didirikan pada tahun 1957, perusahaan ini merupakan salah satu perusahaan minyak terbesar di dunia dan merupakan perusahaan minyak dan gas nasional Indonesia. Pertamina bertanggung jawab untuk mengelola sumber daya energi negara dan melakukan eksplorasi, produksi, dan distribusi bahan bakar, LPG, dan gas.

Perusahaan ini memiliki berbagai macam bisnis di seluruh dunia, termasuk eksplorasi, produksi, pemasaran, dan jasa. Pertamina juga beroperasi di sektor energi baru dan terbarukan, seperti pembangkit listrik tenaga surya dan angin.

Pertamina juga memainkan peran penting dalam pembangunan ekonomi Indonesia. Perusahaan ini mempekerjakan jutaan orang di seluruh Indonesia dan memberikan dukungan finansial kepada pemerintah dan berbagai proyek sosial dan ekonomi.

Perusahaan ini juga sering mengalami masalah dalam hal manajemen dan keuangan, yang membuat pemerintah harus sering turun tangan dalam mengambil keputusan penting. Namun Pertamina selalu berusaha untuk memperbaiki kinerja dan transparansi perusahaan.

Peran Pertamina Terhadap Pertumbuhan Ekonomi Indonesia

Secara umum Pertamina merupakan perusahaan yang cukup penting dalam perekonomian Indonesia, sangat berperan dalam pembangunan energi negara dan dalam memenuhi kebutuhan dasar warga negara akan bahan bakar dan gas. Namun masih diharapkan agar Pertamina lebih meningkatkan transparansi dan kinerja dalam mengelola perusahaan yang sangat penting bagi negara.

Selain itu, Pertamina juga berusaha untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitasnya melalui berbagai inisiatif dan program. Salah satu contohnya adalah program peningkatan efisiensi energi dan reduksi emisi gas rumah kaca, yang bertujuan untuk mengurangi konsumsi energi dan menurunkan emisi gas rumah kaca dari operasi perusahaan. Pertamina juga telah mengimplementasikan program pengelolaan lingkungan yang baik untuk menjamin bahwa operasinya tidak merugikan lingkungan.

Pertamina juga terlibat dalam berbagai proyek strategis dan kerjasama dengan perusahaan minyak dan gas lainnya dari berbagai negara. Hal ini dilakukan untuk memperkuat posisi Pertamina di pasar global dan meningkatkan produktivitas dan efisiensi operasionalnya.

Sebagai perusahaan minyak dan gas nasional, Pertamina juga memainkan peran penting dalam menyediakan bahan bakar dan gas kepada masyarakat Indonesia. Pertamina mengelola jaringan stasiun bahan bakar yang luas di seluruh negara dan juga memasok bahan bakar dan gas ke berbagai industri dan sektor ekonomi lainnya.

Secara keseluruhan, Pertamina merupakan perusahaan yang sangat penting bagi perekonomian Indonesia dan berperan dalam menyediakan sumber daya energi yang dibutuhkan oleh masyarakat. Namun, perusahaan ini juga menghadapi berbagai tantangan dalam meningkatkan efisiensi dan produktivitasnya serta memenuhi standar lingkungan dan sosial yang semakin ketat.

Bekerja di Pertamina

Bekerja di Pertamina dapat menjadi pilihan yang menarik bagi individu yang tertarik pada dunia energi dan ingin berkontribusi dalam pembangunan ekonomi Indonesia. Sebagai perusahaan negara yang besar dan terkemuka, Pertamina menyediakan berbagai macam kesempatan kerja dan karir bagi para profesional dan lulusan terbaik dari berbagai bidang.

Beberapa posisi yang dapat ditemukan di Pertamina antara lain :

  • Engineer: Pertamina mencari insinyur dengan berbagai spesialisasi, seperti mekanik, elektrik, chemical, geologi dan lain-lain.
  • Human Resource : Pertamina membutuhkan professional yang mumpuni dalam bidang SDM untuk mendukung kebutuhan dan perkembangan karir pegawainya.
  • Keuangan & Akuntansi: Pertamina mencari profesional dengan kompetensi dalam bidang keuangan dan akuntansi untuk mendukung pengelolaan keuangan perusahaan.
  • Sales & Marketing : Pertamina membutuhkan professional di bidang sales dan marketing untuk meningkatkan pemasaran produk dan jasa perusahaan
  • Teknik : Pertamina mencari professional dalam bidang teknik untuk mendukung operasional perusahaan.

Bekerja di Pertamina juga menawarkan berbagai keuntungan, seperti gaji yang kompetitif, paket benefit yang baik, peluang karir yang luas dan kesempatan untuk berkontribusi dalam pembangunan ekonomi Indonesia. Namun, sebagai perusahaan negara, proses rekrutmen dan seleksi bisa cukup ketat dan kompetisi yang cukup tinggi.

Selain itu, bekerja di Pertamina juga dapat menawarkan kesempatan untuk bekerja di berbagai lokasi, baik di dalam maupun di luar negeri, sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Dalam konteks ini, Pertamina memiliki berbagai proyek dan operasi di berbagai wilayah di Indonesia dan juga di luar negeri.

Adapun segi karir, Pertamina menawarkan kesempatan karir yang luas bagi para pegawainya dengan memiliki program pengembangan karir yang baik. Hal ini dapat dilakukan melalui pelatihan, pendidikan, serta program pengembangan diri yang diadakan oleh perusahaan.

Kesempatan untuk bekerja di Pertamina juga terbuka untuk para fresh graduate yang ingin merintis karir di dunia energi, selama memiliki kualifikasi yang dibutuhkan. Pertamina mengadakan program magang dan kerja praktek untuk menjaring talenta-talenta muda di berbagai bidang.

Secara umum, bekerja di Pertamina dapat menjadi pilihan yang menarik bagi individu yang ingin berkarir dalam dunia energi dan ingin berkontribusi dalam pembangunan ekonomi Indonesia. Namun, seperti perusahaan lain, bekerja di Pertamina juga memerlukan komitmen yang tinggi, kerja keras, serta kompetensi yang mumpuni.

Selain itu, Pertamina juga mengutamakan profesionalisme, integritas, dan kejujuran dalam bekerja. Hal ini penting untuk memastikan bahwa perusahaan dapat menjalankan operasinya dengan baik dan transparan, serta memenuhi standar yang ditetapkan oleh pemerintah dan komunitas. Bekerja di Pertamina juga menuntut para pegawai untuk selalu mengejar kinerja yang optimal, inovatif dan mengedepankan kesehatan dan keselamatan kerja.

Selain itu, Pertamina juga menerapkan sistem penilaian kinerja yang kompetitif dan transparan serta memberikan kesempatan bagi para pegawainya untuk mengejar karir dan kesuksesan dalam organisasi. perusahaan juga memberikan kesempatan dan dukungan yang cukup bagi pegawainya untuk meningkatkan kompetensi dan skill yang diperlukan dalam bekerja.

Secara keseluruhan, bekerja di Pertamina dapat menjadi pilihan yang menarik bagi individu yang tertarik pada dunia energi dan ingin berkontribusi dalam pembangunan ekonomi Indonesia. Namun, sebagai perusahaan yang cukup besar dan kompleks, bekerja di Pertamina juga menuntut komitmen yang tinggi, kerja keras, serta kompetensi yang mumpuni dan tetap memperhatikan etika dalam bekerja.

Ingin menjadi bagian dari BUMN Pertamina dan menikmati berbagai keuntungan yang ditawarkan oleh perusahaan milik negara?

Ayo ikuti bimbingan belajar BUMN BIC! Program ini akan memberikan Anda informasi yang dibutuhkan tentang BUMN, proses seleksi, dan persiapan yang diperlukan untuk sukses dalam tahap seleksi.

Kamu akan belajar dari para ahli yang berpengalaman di bidang ini dan dapat berdiskusi dengan sesama calon kandidat yang memiliki minat yang sama.

Jangan lewatkan kesempatan ini untuk mengejar impian Anda dan bergabung dengan BUMN. Ayo segera daftar untuk bimbingan belajar program BUMN kami sekarang juga!

Bimbel BUMN BIC

Bimbel BUMN BIC

Badan Usaha Milik Negara (BUMN) adalah sebuah perusahaan yang dimiliki oleh pemerintah Indonesia. BUMN dikelola oleh Kementerian BUMN dan dibentuk untuk menjalankan tugas-tugas strategis yang ditentukan oleh pemerintah. Tujuan utama dari BUMN adalah untuk melakukan pembangunan ekonomi dan sosial, serta untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat.

Beberapa contoh BUMN di Indonesia yang cukup dikenal adalah PT Pertamina (minyak dan gas), PT PLN (listrik), PT KAI (kereta api), PT Telkom (telekomunikasi), dan PT Bank Mandiri (perbankan). BUMN juga dapat ditemukan dalam berbagai sektor lain seperti pertambangan, industri, perdagangan, dan jasa.

BUMN diharapkan dapat memberikan kontribusi yang positif bagi perekonomian negara, seperti menyediakan lapangan kerja, meningkatkan ekspor, meningkatkan investasi, dan meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Namun, beberapa BUMN juga dikenal karena masalah-masalah seperti inefisiensi, korupsi, dan pengelolaan yang tidak baik.

Pemerintah Indonesia saat ini sedang menjalankan program reformasi BUMN yang bertujuan untuk meningkatkan kinerja BUMN dan memberikan manfaat yang lebih besar bagi masyarakat. Beberapa langkah yang diambil dalam program ini diantaranya adalah penyederhanaan struktur perusahaan, privatisasi BUMN yang tidak strategis, dan peningkatan transparansi dan akuntabilitas BUMN.

Kluster Industri

1. Jasa pariwisata dan Pendukung

  1. PT Aviasi Pariwisata Indonesia (Persero). Bidang Survai Udara dan Pemetaan
  2. PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk. Jasa Industri Penerbangan
  3. Perum LPPNPI. Pelayanan Navigasi Penunjang Angkutan Udara (Air Traffic Service)
  4. PT Pengembangan Pariwisata Indonesia (Persero). Pariwisata

2. Telekomunikasi dan Media

  1. PT Danareksa (Persero) Jasa Keuangan, Infrastruktur transaksi perbankan dan Lainnya (perdagangan efek, pembiayaan, dll)
  2. Perum Percetakan Uang Republik Indonesia. Mencetak uang dan dokumen sekuriti.
  3. PT Telekomunikasi Indonesia (Persero), Tbk. Telekomunikasi
  4. Perum Produksi Film Negara. Produksi Film

3. Energi, Minyak dan Gas

  1. PT Pertamina (Persero). Kegiatan usaha utama perusahaan dalam bidang energi yang  meliputi Aktivitas Hulu, Aktivitas Hilir, Aktivitas Midstream serta Aktivitas distribusi dan niaga gas
  2. PT Perusahaan Listrik Negara (Persero)

4. Kesehatan

  1. PT Biofarma (Persero). Farmasi
  2. PT Industri Nuklir Indonesia (Persero). Industri Nuklir dan Jasa Teknik Nuklir

5. Manufaktur

  1. PT Biro Klasifikasi Indonesia (Persero).Klasifikasi Kapal dan Statutoria
  2. PT LEN Industri (Persero)/Defend ID. Elektronika untuk industri dan prasarana.
  3. PT Krakatau Steel (Persero) Tbk. Industri baja terpadu, yang memproduksi Besi Spons, Slab Baja, Billet Baja, Baja Lembaran Panas, Baja Lembaran Dingin dan Baja Batang Kawat.

6. Pangan dan Pupuk

  1. Perum BULOG. Logistik Pangan Pokok
  2. PT Pupuk Indonesia (Persero). Pupuk
  3. PT Rajawali Nusantara Indonesia (Persero). Agro Industri dan Farmasi

7. Perkebunan dan Kehutanan

  1. PT Perkebunan Nusantara III (Persero). Perkebunan
  2. Perum Perhutani. Kehutanan

8. Mineral dan Batubara

  1. PT Indonesia Asahan Aluminium (Persero)

9. Jasa Asuransi dan Dana Pensiun

  1. PT Reasuransi Indonesia Utama (Persero). Reasuransi (Reasuransi Jiwa dan Reasuransi Umum)
  2. PT Taspen (Persero). Bidang asuransi sosial melalui penyelenggaraan program asuransi/jaminan sosial bagi Pegawai Negeri Sipil, pejabat negara dan penyelenggara negara lainnya beserta pegawai di lingkungannya.
  3. PT ASABRI (Persero). Bidang Asuransi/ Jaminan Sosial untuk Prajurit TNI, Anggota Polri dan PNS Kemhan/Polri
  4. PT Asuransi Jiwasraya (Persero). Asuransi Jiwa
  5. PT Bahana Pembinaan Usaha Indonesia (Persero). Investment Holding

10. Jasa Keuangan

  1. PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
  2. PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk
  3. PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk
  4. PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk

11. Jasa Keuangan

  1. PT Adhi Karya (Persero) Tbk. Konstruksi, Properti, Industri, Energi, Investasi
  2. PT Semen Baturaja (Persero) Tbk. Industri Semen
  3. PT Brantas Abipraya (Persero). konstruksi, mekanikal elektrikal, Jaringan Komunikasi, perbaikan/pemeliharaan/renovasi bangunan.
  4. PT Hutama Karya (Persero). Industri Konstruksi, pengembangan properti dan manufaktur
  5. PT Jasa Marga (Persero) Tbk. Operator jalan tol
  6. PT Pembangunan Perumahan (Persero) Tbk. Jasa Konstruksi, Engineering Procurement Construction (EPC), Properti, Infrastruktur, Energi, Pracetak dan Hunian MBR serta Kontraktor berbasis Alat Berat.
  7. PT Semen Indonesia (Persero) Tbk. Produksi Semen, Bahan Bangunan dan Penyedia Jasa
  8. PT Waskita Karya (Persero) Tbk. Industri Konstruksi
  9. PT Wijaya Karya (Persero) Tbk. Infrastruktur & Gedung, Energi dan Industrial PlantRealty & Property, Industri dan Investasi.
  10. Perum Perumnas. Perumahan, dan Kawasan Pemukiman serta Rumah Susun

12. Jasa Logistik

  1. PT ASDP Indonesia Ferry (Persero). Angkutan Kapal Penyeberangan dan Pelabuhan Penyeberagan
  2. PT Pelayaran Nasional Indonesia (Persero). Pengangkutan penumpang dan barang
  3. PT Pelabuhan Indonesia (Persero). Pengelolaan dan Pengembangan Pelabuhan
  4. Perum Damri. Transportasi Darat
  5. Perum PPD. Transportasi Umum Darat menyelenggarakan pengangkutan penumpang berbasis bus, segmennya terdiri dari bus kota dan bus pariwisata.
  6. PT Pos Indonesia (Persero). Penyelenggaraan Pos
  7. PT Kereta Api Indonesia (Persero). Jasa angkutan penumpang dan barang.
  8. PT Industri Kereta Api (Persero). PT Industri Kereta Api atau PT INKA (Persero) merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) manufaktur kereta api terintegrasi pertama di Asia Tenggara.

Kontribusi BUMN Terhadap Pembangunan Negara

Secara umum, BUMN diharapkan dapat memberikan kontribusi yang positif bagi perekonomian dan kesejahteraan masyarakat Indonesia melalui tugas-tugas yang ditentukan oleh pemerintah. Namun, untuk mencapai tujuan ini, BUMN harus menjalankan operasi mereka dengan baik dan bebas dari masalah seperti inefisiensi dan korupsi.

Selain itu, BUMN juga diharapkan dapat berkontribusi dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat melalui program-program sosial yang dijalankan. Beberapa BUMN telah melakukan inisiatif-inisiatif seperti pendirian sekolah dan klinik gratis, pemberian bantuan kemanusiaan dalam situasi bencana, dan lain-lain. Hal ini merupakan salah satu bentuk tanggung jawab sosial perusahaan yang diharapkan dapat diterapkan oleh BUMN dalam melakukan bisnisnya.

Di sisi lain, BUMN juga diharapkan dapat memberikan sumbangan yang signifikan dalam pembangunan infrastruktur negara. BUMN dapat ditugaskan untuk mengerjakan proyek-proyek infrastruktur yang penting bagi perekonomian negara seperti pembangunan jalan, jembatan, dan pelabuhan. Proyek-proyek ini dapat meningkatkan konektivitas wilayah dan memberikan manfaat yang luas bagi masyarakat.

Sebagai perusahaan yang dimiliki oleh negara, BUMN juga diharapkan dapat menjadi teladan dalam tata kelola perusahaan yang baik. BUMN diharapkan dapat menerapkan prinsip-prinsip good governance dan menjalankan operasinya dengan transparan dan akuntabel. Hal ini dapat meningkatkan kepercayaan masyarakat terhadap BUMN dan dapat menjadi landasan bagi perusahaan lain dalam menjalankan bisnisnya.

Secara keseluruhan, BUMN merupakan perusahaan yang penting bagi perekonomian dan kesejahteraan masyarakat Indonesia. Namun, untuk dapat memberikan kontribusi yang optimal, BUMN harus menjalankan operasinya dengan baik dan bebas dari masalah seperti inefisiensi dan korupsi. Pemerintah harus terus berupaya untuk meningkatkan kinerja BUMN dan menjamin bahwa BUMN dapat memberikan manfaat yang sebesar-besarnya bagi masyarakat.

Pencari Kerja Banyak Memilih BUMN

Beberapa alasan mengapa BUMN (Badan Usaha Milik Negara) menjadi pilihan utama bagi pencari kerja di Indonesia adalah:

    1. Stabilitas kerja: BUMN umumnya memiliki kontrak kerja yang stabil dan jangka panjang, sehingga pekerja tidak perlu khawatir tentang kehilangan pekerjaan dalam jangka waktu yang pendek.
    2. Gaji dan fasilitas: BUMN umumnya memberikan gaji dan fasilitas yang lebih baik dibandingkan perusahaan swasta.
    3. Peluang karir: BUMN memiliki struktur organisasi yang cukup besar, sehingga memberikan peluang yang lebih besar bagi para pegawainya untuk mengembangkan karir.
    4. Sosialisasi kerja: BUMN merupakan perusahaan negara, sehingga para pegawainya akan terlibat dalam pengambilan keputusan yang mempengaruhi pembangunan negara, yang memberikan kesempatan untuk lebih berkontribusi dalam masyarakat.
    5. Prestasi kerja: BUMN sangat berprestasi dibandingkan perusahaan swasta. Dengan demikian bekerja di BUMN memberikan kepuasan dan rasa bangga.
    6. Pendidikan dan pelatihan: BUMN umumnya memberikan pendidikan dan pelatihan yang lebih baik bagi para pegawainya, sehingga mereka dapat meningkatkan keterampilan dan kompetensi mereka.
    7. Jaminan sosial: BUMN umumnya memberikan jaminan sosial yang lebih baik dibandingkan perusahaan swasta, seperti asuransi kesehatan, jaminan pensiun, dan lain-lain.
    8. Kepemimpinan: BUMN memiliki manajemen yang terbaik dan stabil, sehingga para pegawai akan merasa aman dan nyaman bekerja di perusahaan.
    9. Reputasi: BUMN memiliki reputasi yang baik dan dikenal sebagai perusahaan yang solid dan profesional.
    10. Lingkungan kerja: BUMN umumnya memiliki lingkungan kerja yang aman dan nyaman, dan juga memiliki fasilitas yang dibutuhkan untuk menunjang kinerja para pegawai.
    11. Kemitraan dengan perusahaan luar negeri: BUMN umumnya memiliki kemitraan dengan perusahaan luar negeri yang menyediakan kesempatan untuk bekerja di luar negeri dan meningkatkan keterampilan dan pengalaman kerja.
    12. Kontribusi pada pembangunan: BUMN merupakan perusahaan yang menyediakan pelayanan dan produk yang dibutuhkan masyarakat sekaligus berkontribusi pada pembangunan negara.
    13. Lingkungan kerja yang profesional dan dinamis : BUMN cenderung menyediakan lingkungan kerja yang dinamis dan profesional, dengan tujuan untuk memberikan kesempatan yang sama bagi seluruh pegawainya untuk meningkatkan karir dan menjadi profesional di bidangnya.

Itulah beberapa alasan mengapa BUMN menjadi pilihan utama bagi pencari kerja di Indonesia, Namun perlu diingat bahwa tidak semua BUMN sama, pemilihan perusahaan harus didasarkan pada minat dan kompetensi individu juga.

Tantangan Menjadi Karyawan di BUMN

Ada beberapa kesulitan yang mungkin dihadapi dalam proses seleksi BUMN, diantaranya:

  1. Persaingan yang ketat: Banyak calon kandidat yang bersaing untuk mendapatkan posisi yang ditawarkan, sehingga meningkatkan persaingan yang ketat.
  2. Proses seleksi yang kompleks: Proses seleksi BUMN umumnya meliputi beberapa tahap, seperti tes tulis, tes psikologi, dan wawancara, yang dapat membuat proses seleksi menjadi lebih kompleks.
  3. Syarat yang ketat: BUMN umumnya memiliki syarat yang ketat untuk calon kandidat, seperti pendidikan, pengalaman kerja, dan kualifikasi lainnya, yang dapat menjadi kendala bagi beberapa calon kandidat.
  4. Proses yang cepat dan tidak transparan : BUMN cenderung melakukan proses seleksi yang cepat, sehingga calon kandidat kadang tidak memiliki waktu yang cukup untuk mempersiapkan diri. Selain itu, proses seleksi kadang tidak transparan dan membingungkan bagi calon kandidat.
  5. Tes yang berat: BUMN memiliki tes yang cukup berat yang harus ditempuh calon karyawan seperti tes kepribadian, tes kompetensi dll, sehingga bisa menyulitkan calon karyawan yang belum pernah mengikuti tes sejenis.
  6. Kurangnya informasi: calon karyawan kadang kurang memperoleh informasi yang cukup tentang persyaratan, tahap-tahap dan kriteria seleksi.
  7. kurangnya fasilitas untuk berkirim dokumen atau mengikuti tes secara online
  8. Kekurangan pemahaman yang cukup tentang perusahaan dan profil pekerjaan yang dibutuhkan.

Namun, dengan persiapan yang baik dan komitmen yang kuat, calon kandidat dapat mengatasi kesulitan-kesulitan tersebut dan memperbesar kesempatan mereka untuk diterima bekerja di BUMN.

Ingin menjadi bagian dari BUMN dan menikmati berbagai keuntungan yang ditawarkan oleh perusahaan milik negara?

Ayo ikuti bimbingan belajar BUMN BIC! Program ini akan memberikan Anda informasi yang dibutuhkan tentang BUMN, proses seleksi, dan persiapan yang diperlukan untuk sukses dalam tahap seleksi.

Kamu akan belajar dari para ahli yang berpengalaman di bidang ini dan dapat berdiskusi dengan sesama calon kandidat yang memiliki minat yang sama.

Kami juga akan memberikan dukungan dan bimbingan selama proses seleksi dan setelah diterima bekerja di BUMN.

Jangan lewatkan kesempatan ini untuk mengejar impian Anda dan bergabung dengan BUMN. Ayo segera daftar untuk bimbingan belajar BUMN kami sekarang juga!